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  报考人员网上报名时必须上传本人近期免冠2寸正面电子照片(295413像素,蓝底证件照,jpg格式,20KB以下)。不按要求上传照片的,不得参加考试。  (2)每个岗位招募人数与报考人数比例达到1∶3方能开考,未达到规定比例的,相应核减或取消招募计划,报考岗位被取消招募计划的考生不再改报(取消的招募计划根据需求适时另行招募)。  (3)报考人员的学历(学位)必须为国家教育行政主管部门承认的学历(学位),对有疑义的学历,以省级以上教育行政部门认定的结果为准。报考专业具体参照《2019年湖南省考试录用公务员专业指导目录》。㎡套间,配置电视、洗衣机、冰箱、空调、办公桌、衣柜、沙发、电磁炉、宽带等;副教授提供单间,配置洗衣机、空调、办公桌、衣柜、电磁炉、宽带等)、免费工作餐、健康体检、通讯补贴、交通补贴、过节费等。  

 比例确定,成绩相同的,进行下一轮面试。经政审、体检、考核不合格或聘用前自行放弃的,在面试成绩合格人员中按成绩从高分到低分依次递补。本次拟聘人员除新区农委招聘岗位按事业身份管理外,其他岗位均为劳务派遣用人方式,被聘用人员与长春高新人才劳务开发有限公司签订劳动合同,分别派遣到用人部门相应岗位工作。招聘人员工资待遇:新区农委岗位享受新区管委会事业身份人员相应的工资、绩效奖金和福利待遇;新区规划展览馆讲解员、高新区管委会、长德开发区管委会、空港开发区管委会岗位,执行非定额约定工资岗位同类劳务派遣人员工资标准,享受新区管委会相应的绩效奖金和福利待遇;新区卫生健康局所属单位岗位参照事业单位同类标准核定工资,年终绩效奖金特色展示共6个环节,大家唱:《社会主义核心价值观》和校歌《不忘初心》;大家跳:《春晓》和《童年》;大家写:毛笔书法展;大家诵:《诫子书》;主题队会:“扣好人生第一粒扣子”;创客教育:展示学校科技创新教育成果。 

日内向体检实施机关提交复检申请。复检只能进行一次,复检内容为对体检结论有影响的项目,体检结果以复检结论为准。公务员录用体检特殊标准(试行)》中的所有体检项目均不进行复检。注意事项。体检费用由报考人员向体检医院缴纳。不按规定进行体检的,视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或故意隐瞒真实情况的,按有关规定处理。体检合格人员进入考察程序。考察重点是报考人员在政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、岗位能力相匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现。同时要核实其是否符合规定的报考资格条件,提供的报名信息和相关材料是否真实、准确、有效,是否具有报考回避情形等方面的情况。考察工作由苏仙区委党校组织实施。人及以上的,按规定的比例相应核减或取消招聘计划。职专学段取消或核减的计划增加到职专学段另一岗位,如果职专两个岗位都达不到最低开考比例,则取消计划,取消的两个计划分别增加到初中数学和初中英语岗位;初中学段取消或核减的计划增加到初中英语岗位;小学学段取消或核减的计划增加到小学数学岗位,其中取消的定向招聘计划调整到小学学段语文岗位;特教岗位取消的计划增加到小学学段英语岗位;幼儿园学段取消或核减的计划不再进行调整。对应聘取消招聘计划的人员,可在规定时间内给予一次改报其他符合条件岗位的机会,未在规定时间内改报的,视为自动放弃。  

   6月1日,“让爱飞翔为山区孩子捐一堂公益课”六一儿童节小小志愿者义卖活动在南湖梦幻岛园区顺利举行。通过小志愿者的努力义卖,现场成功募集到爱心款2532元,为山区孩子开设公益课堂做出了不小的贡献。据悉,该活动由四川省科技扶贫基金会无限携手公益基金、携手急救志愿者团队、成都少年志愿者飞虎队以及成都社会服务志愿者团队等多家单位联合举办。  此次义卖活动共有来自无限携手公益团队的23个家庭69名志愿者参加,孩子们通过义卖闲置书籍书刊、文具、玩具和手工作品、以及自制的健康家庭小食品等,公众直接将义卖款捐入支付宝“为儿童筹一节公益课”公益项目。所筹义款将为甘孜州、阿坝州及凉山州的孩子们带去交通、卫生、急救、消防等课外课程。 

  (六)、服务期满考核合格的“三支一扶”高校毕业生,自主创业时可免费享受创业培训、创业指导、免费入驻创业孵化基地等创业公共服务,并给予一定的创业培训补贴、税费减免、创业担保贷款等政策扶持。  (七)、服务期满考核合格的“三支一扶”人员,3年内报考硕士研究生的,初试总分加10分,同等条件下优先录取。对于已被录取为研究生的应届高校毕业生参加“三支一扶”计划的,学校应为其保留入学资格。高职(高专)毕业生参加“三支一扶”计划服务期满考核合格的,可免试入读成人高等学历教育专科起点本科。服务期满考核合格且符合相应条件的,可按规定享受相应的学费补偿和助学贷款代偿政策。学校实施人才强校战略,师资队伍水平不断提升。学校以吉林大学丰富的优质教育资源为依托,面向全国引进优秀人才,积极培养青年骨干教师,组建了一支教学经验丰富、研发能力较强、德才兼备、勤奋敬业的教师队伍。专任教师中,、具有良好的个人品质、敬业精神、创新意识、团队精神,治学严谨,学风正派、具有正常履行职责的身心条件及岗位所必需的其它条件。具有相关管理经验,能够积极主动配合院长开展工作。  

   (三)“三支一扶”大学生服务期间,全部参加相应社会保险。社会保险的单位缴费部分由用人单位承担,个人缴费部分在“三支一扶”大学生工作生活补贴中代扣代缴。人身意外伤害保险、重大疾病商业保险由各县市负责购买。  (四)服务期满考核合格的本科学历“三支一扶”人员报考研究生可享受加分政策,同等条件下优先录取。参加“三支一扶”计划前无工作经历的人员服务期满且考核合格的,在2年内参加机关事业单位考录(招聘)、各类企业吸纳就业、自主创业、落户、升学等方面可同等享受应届高校毕业生的相关政策。服务期满落实就业岗位的“三支一扶”人员,其服务期视同工龄连续计算。  1.面试人员的确定。笔试结束后,由地区遴选工作领导小组研究确定笔试最低控制分数线。在笔试成绩上线的基础上,根据笔试成绩由高到低的顺序,按照遴选职位不高于1:5、不低于1:2的比例确定面试人选;达不到比例的,取消该职位遴选,商该职位笔试上线人员改报其它职位。笔试成绩、笔试最低控制分数线、入闱面试人员名单统一在指定网站公布。  2.面试方式:采取结构化面试的方式进行,主要测评应试者的逻辑思维、综合分析、组织协调、临场应变、语言表达能力以及与遴选岗位的匹配程度。面试统一使用国家通用语言问答,满分为100分。面试合格分数线为60分。 

  基层工作经历是指在县(市、区)、乡镇(街道)党政机关、行政村(城市社区)以及企业、事业单位(中央级事业单位,中央和国家机关部委或省区市直属事业单位、参照公务员法管理的事业单位,中央、省委管理的金融企业、企业总部机关,不在此列)工作过。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作过,可视为基层工作经历。  1. 选择职位。各部门(单位)的公开考调职位、职位简介、职位资格条件等情况,详见《 2019年度达州市市级机关公开考调公务员(参公人员)职位表》(以下统称《职位表》)。报名人员如需咨询《职位表》中的有关事项,可按公布的电话直接与各考调单位联系。符合条件的人员每人限报1个职位。男子排球联赛总决赛两连冠等突出成绩。王勇表示,学校将按照上级要求,认真做细、做实、做好第十四届全国学生运动会单项比赛准备工作,确保办出一届安全、精彩、成功的高水平赛事。  

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